Site grand public
Nos publications
Toutes les actualités >
SST

Le secteur Santé et sécurité du travail (SST) de l’APTS répond aux demandes d’information des membres, des exécutifs locaux, des membres participants dans les comités paritaires SST et des personnes répondantes politiques. Il soutient également les démarches locales dans le cadre d’activités promotionnelles et met à la disposition des membres de la documentation sur les démarches de dépistage en prévention de la qualité de l’air, d’amélioration de l’ergonomie, de la santé psychologique au travail et des troubles musculosquelettiques.

Le secteur offre de la formation sur la prévention en  SST à l’intention des nouveaux membres responsables dans les établissements. Nous sommes à l’affût des nouvelles décisions importantes en SST et membres de l’Association paritaire pour la santé et la sécurité du travail du secteur affaires sociales (ASSTSAS). Nous assurons également la vigie à l’égard des orientations gouvernementales et patronales qui peuvent défavoriser nos membres.  

Depuis la création des centres intégrés de santé et de services sociaux, le climat de travail est devenu insoutenable pour nos professionnels et techniciens. Les compressions qui se succèdent sont en train de venir à bout de la santé de nos membres. Face à ces pressions, les intervenants peuvent entre autres vivre de la détresse psychologique et de l’épuisement professionnel.

Pour mesurer l'état de détresse qui règne dans le réseau de la santé, nous avons mené une vaste consultation  auprès de nos membres en novembre 2016. En voici les résultats.
Comment l’APTS se distingue des autres syndicats?


  • Le secteur SST possède une vaste expérience des risques et dangers des différents milieux de travail où se trouvent nos membres. La personne coordonnatrice, possédant plus de 30 ans d’expérience en santé et sécurité du travail, offre des services d’évaluation environnementale, principalement sur la qualité de l’air au niveau de l’établissement et plus particulièrement au niveau des laboratoires. 

  • Nous rencontrons sur une base annuelle nos représentants à la prévention SST et leur offrons des sessions de formation à Longueuil et Québec.

  • Nous utilisons un outil de formation en ligne pour mieux connaître le cheminement d’un dossier lors d’un accident du travail et de maladies professionnelles. Chacune des sessions dure environ 30 à 40 minutes. C'est un outil de base qui permet de mieux comprendre les aléas de la Loi sur les accidents du travail et les maladies professionnelles.

  • Compte tenu de l’émergence et de la reconnaissance à tous les niveaux des risques à la santé psychologique de nos membres, nous offrons depuis quelques années un service d’évaluation des risques en santé psychologique par le biais d’un questionnaire qui évalue :
    • L’autonomie et la latitude décisionnelle
    • La demande psychologique et les tâches et rôles reliés au travail
    • Le climat de travail face au soutien du supérieur immédiat ou des collègues de travail
    • La reconnaissance et le traitement équitable

Ce questionnaire évalue également les niveaux de détresse psychologique et offre l’occasion aux membres d’y apporter leur commentaire.

Comment nous joindre?

Il vous suffit de communiquer avec le bureau syndical de l’APTS de votre établissement ou encore avec nos bureaux.


Longueuil  450 670-2411 | 1 866 521-2411 

 Québec  1 800 463-4617 | 418 622-2541





Actualités

Attention à la déshydratation et aux coups de chaleur!

Nous n’échappons pas aux périodes de chaleur intense qui se traduisent souvent par un grand inconfort, de la déshydratation et même des coups de chaleur pour le personnel dans les établissements de santé et de services sociaux, et ce, surtout avec l’ajout cette année du port d’équipement de protection.

Réforme du régime de santé et sécurité au travail - rencontre avec le ministre Boulet

Les sept organisations syndicales représentant le personnel du réseau de la santé et des services sociaux ont rencontré le ministre du Travail en demandant que sa réforme du régime de santé et sécurité au travail permette de mettre fin à la crise qui sévit dans le réseau. 

Les organisations syndicales du réseau sonnent l’alarme

Elles somment le gouvernement Legault de déclarer prioritaire le secteur de la santé et des services sociaux en raison de l’augmentation fulgurante du nombre d’accidents et de lésions professionnelles chez les employés.

Prévention du suicide: savoir saisir la balle au bond

Lors du Forum Adulte et santé mentale que la ministre de la Santé et des Services sociaux tiendra les 28 et 29 octobre, nous croyons nécessaire d’aborder l’enjeu de la prévention du suicide.

Ensemble pour la planète le 27 septembre

L’APTS appelle ses membres à participer aux manifestations pour le climat qui auront lieu le 27 septembre un peu partout au Québec. 

La CNESST doit intervenir sans tarder dans le réseau de la santé et des services sociaux

Les représentantes syndicales ont demandé à la CNESST d’utiliser pleinement ses pouvoirs afin que l’intégralité des mécanismes de prévention qui existent soit déployée dès maintenant dans le réseau.

Violence au travail | Mettre fin au silence

Caroline* est éducatrice spécialisée dans un centre jeunesse. En activité de groupe elle tente de pacifier Jonas*, qui lance des objets à un autre jeune. Comme elle s’approche, elle se fait cracher en plein visage. C’est assez!

Violence en milieu de travail : quand travailler fait mal

La réticence patronale à prendre la pleine mesure des répercussions de la violence exercée contre les intervenant·e·s est étonnante quand on considère ce qu’il en coûte de laisser cet état de fait perdurer.

Violence en milieu de travail: réagir au stress post-traumatique

Malgré les programmes de prévention et le développement d’approches sécuritaires en milieu de travail, pas moins de 115 000 actes de violence grave surviendraient dans le secteur de la santé et des services sociaux au Canada.

Santé psychologique: l’APTS lance une vaste consultation

Au cours des prochaines semaines, un sondage sera envoyé à tous nos indispensables pour mesurer leur santé psychologique. En posant ce geste, nous voulons que le ministre Barrette passe véritablement à l’action afin de protéger l’intégrité psychologique de tous, y compris celle du personnel qui donne les services.
Toutes les actualités >
Affichage des résultats 1-10 (sur 16)